“區(qū)領(lǐng)導(dǎo)深入企業(yè)現(xiàn)場辦公，針對我們?nèi)瞬哦倘钡膯栴}，采取重點推介的方式幫忙解決。這進一步增強了企業(yè)扎根于此，做大做強做優(yōu)的信心?！苯?，談起鞍山市傾心服務(wù)企業(yè)的做法時，臥龍電氣集團遼寧榮信電氣傳動有限公司總經(jīng)理曹鵬話語中滿是感動。

主題教育開展以來，鞍山市堅持把學(xué)習(xí)踐行“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng)作為重要抓手，深入基層傾心服務(wù)優(yōu)環(huán)境，精準(zhǔn)施策解難題，與企業(yè)群眾站在一起、想在一起、干在一起，為奮力打好打贏新時代東北振興、遼寧振興的“遼沈戰(zhàn)役”凝聚強大力量，推動主題教育走深走實。

深入基層宣傳黨的創(chuàng)新理論。鞍山市委組建學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在新時代推動?xùn)|北全面振興座談會上重要講話精神市委宣講團，深入機關(guān)、企事業(yè)單位、社區(qū)、校園、農(nóng)村、新經(jīng)濟組織和新社會組織，面向基層黨員干部群眾開展面對面、互動式宣講。

深入基層開展調(diào)查研究。鞍山市級領(lǐng)導(dǎo)干部充分發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，帶動各級領(lǐng)導(dǎo)干部采取“四不兩直”方式，深入到問題困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方開展問題大梳理、難題大排查，建立問題、責(zé)任、措施、成果轉(zhuǎn)化“四清單”，對癥下藥推動問題解決。目前，市級領(lǐng)導(dǎo)干部確定重點和專項課題64個，現(xiàn)場調(diào)研183人次，解決問題150余個；縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部確定重點和專項課題1568個，解決問題450余個。

深入基層信訪接待。鞍山市對三級訪案件中高頻次、群體訪、年度長等77件隱患案件實行副市級以上領(lǐng)導(dǎo)“對口”包案，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志帶頭深入信訪群眾家中面對面了解情況，現(xiàn)場研究工作思路和處理意見，全力推進案件化解，著力讓信訪問題“案結(jié)事了”、信訪群眾“事心雙解”。10月份，共有7名領(lǐng)導(dǎo)干部接待、調(diào)度重點信訪案件16件，其中息訪3件，達成初步化解意向5件，其余8件正在推動落實中。

深入基層現(xiàn)場辦公。鞍山市深化“領(lǐng)導(dǎo)干部進企業(yè) 服務(wù)振興新突破”專項行動，推動市、縣兩級1660余名干部深入企業(yè)了解訴求、解決問題，組織相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場辦公。目前，全市收集企業(yè)訴求2355件，辦結(jié)2060件，辦結(jié)率為87.47%。

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