人民網(wǎng)沈陽6月25日電 校企合作、巡回招聘、人才對接……推動東北區(qū)域高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，是遼寧深化東北三省一區(qū)交流合作的重要內(nèi)容之一，更是為新時代東北振興發(fā)展集聚人才、留住人才、用好人才的有力舉措。

高校畢業(yè)生等青年群體是寶貴的人才資源。去年，遼寧在全國首批出臺了促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)6個方面27條政策措施，實施高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)“雙百日”攻堅行動。今年年初，遼寧啟動實施“春暖遼沈·援企護航”保用工促就業(yè)助振興行動（2.0版），提前謀劃、第一時間開展公共服務(wù)“10送”進校園等活動，開展“高校書記校長訪企拓崗促就業(yè)專項行動”，吸引更多的優(yōu)秀青年學子留遼來遼就業(yè)。

為新時代東北振興、遼寧振興建好“人才儲備庫”，遼寧積極擴大“朋友圈”，搭建“大平臺”。今年3月18日，“夢筑遼寧·才助振興”高校畢業(yè)生等青年留遼來遼就業(yè)促進行動在中國沈陽人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園啟動，其中一項重要內(nèi)容就是三省一區(qū)人社廳共同簽訂了《高校畢業(yè)生就業(yè)戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》，推動在高校畢業(yè)生就業(yè)等領(lǐng)域開展戰(zhàn)略合作，在建立三省一區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)工作聯(lián)席會議制度、聯(lián)合開展三省一區(qū)巡回招聘活動、組團赴外開展人才對接活動、聯(lián)合開展就業(yè)工作交流培訓活動等方面達成一致，努力提升三省一區(qū)整體公共就業(yè)服務(wù)水平?；顒又校|寧14個市和沈撫改革創(chuàng)新示范區(qū)人社部門與吉林大學、哈爾濱工業(yè)大學、哈爾濱工程大學、大連理工大學、東北大學等省內(nèi)外15所重點高校就業(yè)部門簽訂了《促進高校畢業(yè)生就業(yè)校地合作框架協(xié)議》，讓校地合作的“直通車”駛上快車道。

自此，三省一區(qū)高校畢業(yè)生戰(zhàn)略合作拉開序幕。4月15日，吉林省人社廳在長春舉辦促進高校畢業(yè)生就業(yè)專項行動，并在人社層面啟動了三省一區(qū)促進高校畢業(yè)生就業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟，組織促進高校畢業(yè)生就業(yè)校地合作簽約。4月26日，“東北三省一區(qū)首屆大學生創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)高峰論壇”在大連舉行，推動東北三省一區(qū)發(fā)揮協(xié)作優(yōu)勢，強化協(xié)同能力，打造區(qū)域品牌，形成特色亮點，攜手前進、搶抓機遇、共謀發(fā)展。

下一步，遼寧將持續(xù)加強東北地區(qū)人才交流合作，積極組織開展三省一區(qū)聯(lián)動實施的大型招聘活動，確定統(tǒng)一的活動主題，提升影響力和推廣力，吸引更多本地畢業(yè)生、返鄉(xiāng)求職者和民營企業(yè)關(guān)注和參與。采取“走出去、請進來”相結(jié)合的方式，組織省內(nèi)待遇優(yōu)厚、吸引力強的優(yōu)質(zhì)用人單位，赴省內(nèi)外高校開展“百校千企”人才對接招聘活動、遼寧專場引才招聘會、國企民企招才引智活動，為加快推動東北三省一區(qū)振興發(fā)展提供人才支撐和智力保障。

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