“這是東軟醫(yī)療的云展廳，如果你入職東軟，就能真切感受這個房間的魅力……”遼寧省就業(yè)和人才服務中心融媒體工作室的直播團隊來到東軟醫(yī)療有限公司進行直播帶崗，1.4萬名網(wǎng)友通過鏡頭走進企業(yè)，選擇自己心儀的崗位。

直播帶崗、創(chuàng)業(yè)微課、職業(yè)指導、技能培訓……圍繞促就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)，遼寧省各地多措并舉、亮點頻頻。

就業(yè)是最大的民生，一邊連著發(fā)展大局，一邊連著民生冷暖。

2021年，遼寧省繼續(xù)實施就業(yè)優(yōu)先政策，加大各層面就業(yè)政策供給，加勁實施各項穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)措施，加快提升勞動者職業(yè)技能水平，加強全方位公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，促進更充分、更高質(zhì)量就業(yè)。

就業(yè)是經(jīng)濟社會的“晴雨表”，更是振興發(fā)展的“壓艙石”。

截至2021年12月末，全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)48.4萬人，完成年計劃的115.3%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.33%，低于年度目標0.17個百分點。

好政策疊加 激活一池春水

就業(yè)穩(wěn)，前行就有奔頭，發(fā)展才更從容。

就業(yè)崗位從何而來？涵養(yǎng)更多源頭活水，才能激活一池春水。

培育良好的就業(yè)生態(tài)，遼寧省從優(yōu)化完善就業(yè)政策入手，瞄準就業(yè)目標不斷豐富政策“工具箱”，以政策的精準、給力，激發(fā)就業(yè)市場的活力。

實施減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策，讓企業(yè)“輕裝上陣”，增強吸納就業(yè)能力。2021年，遼寧省為企業(yè)階段性減免失業(yè)保險費12億元，為11.6萬戶企業(yè)返還失業(yè)保險穩(wěn)崗資金15.2億元，穩(wěn)定崗位302.8萬個。開展補貼性培訓169.7萬人次，支付補貼22.2億元，其中，發(fā)放以工代訓補貼13.1億元，吸納就業(yè)人員和穩(wěn)定崗位共110.5萬個。

助企紓困政策頻頻出臺，確保了就業(yè)市場的多條渠道、多種形式、多點支撐，直接反映在求職的“輕松感”上。截至2021年12月末，全省用人單位累計招聘各類人員212.6萬人，求職登記人員累計為141.3萬人，“求人倍率”達到1.50，也就是說，面對每一位求職者，平均就有1.5個崗位“虛位以待”。

穩(wěn)住存量，更需拓展增量。遼寧省圍繞新行業(yè)、新業(yè)態(tài)推出多項利好政策，推進新行業(yè)、新業(yè)態(tài)蓬勃發(fā)展，讓新空間“長”起來，新崗位“冒”出來。

“隨著業(yè)務擴容和技術(shù)迭代，今年計劃在無人機導航與控制工程師崗位補充新鮮血液�！毙履暌潦�，在崗位配置上，尚良仲毅（沈陽）高新科技有限公司副總經(jīng)理陳明非已有新打算。

作為遼寧省無人機行業(yè)的新興企業(yè)，尚良仲毅（沈陽）高新科技有限公司成立兩年來，僅圍繞無人機研發(fā)就開發(fā)了40多個崗位，同時帶動上下游企業(yè)共同駛?cè)刖蜆I(yè)“藍海”。

截至2021年年底，全省實現(xiàn)城鎮(zhèn)新就業(yè)79.5萬人，其中單位就業(yè)的70.7萬人中，新行業(yè)、新業(yè)態(tài)集聚的第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)人數(shù)達到49.5萬人，貢獻了70%的“席位”。

2021年歲尾，省人力資源和社會保障廳等8個部門為新業(yè)態(tài)從業(yè)人員送上年終大禮，圍繞維護新就業(yè)形態(tài)勞動者的勞動權(quán)益保障出臺文件，通過政策支持和規(guī)范新就業(yè)形態(tài)良性成長，助力就業(yè)的蓄水池更大、蓄力更強。

保重中之重 兜住民生底線

穩(wěn)是基礎(chǔ)，保是底線。

保障高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、困難群體等重點就業(yè)群體就業(yè)，是穩(wěn)住民生底盤的重中之重。

遼寧省2021屆高校畢業(yè)生達到29.67萬人，各地積極開發(fā)適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位30萬個，舉辦各類招聘會5783場，促進人崗精準匹配。截至2021年12月末，全省2021屆高校畢業(yè)生中已實現(xiàn)就業(yè)約27.94萬人，畢業(yè)去向落實率為94.17%。全省2021屆已脫貧及邊緣易致貧家庭高校畢業(yè)生2771人中，除去86人自愿暫不就業(yè)，其余2685人全部實現(xiàn)就業(yè)，有就業(yè)意愿畢業(yè)生就業(yè)率為100%。

人崗精準匹配，既要滿足崗位所需，又要彰顯人才價值。為了增強匹配的“精度”，遼寧省積極開展企業(yè)職工崗位技能提升培訓、就業(yè)重點群體免費就業(yè)技能培訓、高校畢業(yè)生專業(yè)轉(zhuǎn)換及技能提升培訓等多類型培訓，為職業(yè)技能培訓上“強度”。

“用手機掃一下，不僅能夠領(lǐng)券參加技能培訓，還能享受培訓補貼，真是又快又方便�！备沸率惺忻裨瑦偼ㄟ^手機申領(lǐng)了遼寧省發(fā)放的第一張職業(yè)培訓券，用于定向參加母嬰護理專項能力培訓，以提升自己的職業(yè)能力。

今年，遼寧省將面向所有參加政府補貼性職業(yè)技能培訓的人員發(fā)放職業(yè)培訓券，歸集技能培訓、職業(yè)資格、技能等級證書信息，逐步累積形成勞動者終身職業(yè)技能培訓電子檔案，實現(xiàn)從“培訓找人”到“人選培訓”，提升人與培訓的適配度。

就業(yè)指導、技能培訓、推薦崗位、兜底安置、跟蹤服務，遼寧省已構(gòu)建起覆蓋省、市、縣、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）的五級公共就業(yè)服務網(wǎng)絡，形成了從上崗前到上崗后的全服務鏈條，確保有就業(yè)需求的重點群體有崗可就、有崗能就。與此同時，通過社會政策托底等多種渠道幫助就業(yè)困難人員，建立就業(yè)援助制度，實施幫扶措施，兜牢民生底線。

2021年省政府工作報告作出了“幫助6萬名以上就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)”的承諾，截至目前，已全部兌現(xiàn)。通過扶持靈活就業(yè)、推薦單位就業(yè)、公益性崗位安置等措施，幫助8.3萬就業(yè)困難人員、50.8萬失業(yè)人員就業(yè)，113.3萬農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，3866名脫貧勞動力享受就業(yè)援助政策，零就業(yè)家庭動態(tài)清零。

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